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洛隆縣紀委監委:監督執紀問責 持續深化“三轉”

來源:西藏紀檢監察網   發布時間:2019-08-06 17:44:17    

  近年來,洛隆縣紀委監委把“三轉”列為重點工作,不斷深化紀檢監察體制改革,切實履行監督執紀問責。

 

  聚焦主業轉職能。一是強化“兩個責任”。縣紀委監委堅持在自己的“責任田”上主動作為、積極作為,建立健全腐敗案件查辦機制,增強監督執紀問責本領,切實肩負起對黨委全面從嚴治黨的協助職責,有效推動主體責任、監督責任的貫通協同。二是完成議事協調機構清理工作。對參與的58個議事協調機構進行清理調整,撤銷或不再參與的議事協調機構48個,保留或繼續參與的議事協調機構10個。三是調整縣鄉紀委書記分工。縣鄉紀委書記不再分管與紀檢監察無關的工作,進一步聚焦主業主責。四是強化上級紀委領導。認真落實“三個提名考察辦法”,會同有關部門對鄉鎮紀委書記、副書記的提名,認真落實縣紀委工作“月報告”和紀委書記工作“季報告”,全面實行案件線索處置和查辦案件情況月報告制度,紀委監督責任和辦案規則及程序進一步規范。五是推進內設機構改革。設立綜合室、黨風政風監督室、監督檢查室、審查調查室四個內設機構,進一步明確各室職能。六是加強基層紀檢組織建設。研究解決鄉(鎮)紀委及公安局紀委的人員配備,為11鄉(鎮)紀委與縣公安局紀委爭取辦案經費1.5萬元/年,并將紀檢干部220元/月補貼全部納入財政預算,為11鄉(鎮)紀委購置47萬元辦公設備,切實為基層紀檢組織充分發揮職能作用提供支持和保障。

 

  聚焦監督轉方式。一是堅持節前早招呼、早提醒。制定下發《關于“緊盯中秋、國慶節點,嚴肅查處‘四風’問題,推動中央八項規定精神落地生根”的通知》《關于嚴禁各級領導干部違規駕駛公車的通知》等規范性文件,嚴防“四風”問題反彈回潮,同時修訂完善《洛隆縣公務接待管理辦法》《洛隆縣公務車輛使用管理制度》等,惠民資金及“三公”經費管理使用不斷規范。二是堅持落實《縣紀委領導與鄉(鎮)紀委書記定期談心談話制度》,進一步加強縣紀委與鄉(鎮)紀委的聯系,推動黨風廉政建設和反腐敗工作在基層深入開展,把紀委監督責任更好地落到實處。三是充分運用“清風洛隆”微信公眾號、走廊文化、櫥窗文化、街道文化建設,及時更新廉政短語,廉政宣傳欄,努力營造濃厚的機關廉政氛圍和社會輿論氛圍。四是縣委制定建立《中共洛隆縣委巡察工作實施辦法》《中共洛隆縣委巡察工作責任追究辦法(試行)》《中共洛隆縣委巡察機構督促檢查工作暫行辦法(暫行)》,縣委巡察工作領導小組研究制定《關于進一步規范巡察準備工作的意見(試行)》《中共洛隆縣委巡察組組長庫及人才庫管理辦法(試行)》,為系統規范巡察工作提供堅強的制度保障。五是嚴格責任追究,對于失職失責造成嚴重后果、人民群眾反映強烈、損害黨執政的政治基礎的嚴肅追究責任,既追究主體責任、監督責任,又追究領導責任,以問責倒逼責任落實,以問責層層傳導壓力。

 

  聚焦擔當轉作風。一是堅持落實領導干部廉政談話制度。每年會同組織部門對新調整、交流、提拔任職的干部進行集體廉政談話,開展勤政廉潔教育提醒,教育提醒廣大干部廉潔自律,傳導從嚴治黨責任。二是制訂《洛隆縣紀委常委會議事規則》,保證縣紀委常委會議事決策的民主化、科學化、規范化。三是對11鄉(鎮)紀委書記集體談心談話和單獨交流談心,并結合實際制定《中共洛隆縣委關于進一步推動落實黨風廉政建設“一崗雙責”的意見(試行)》《洛隆縣紀檢監察機關干部管理規定》《洛隆縣紀委政治理論學習和業務知識學習制度》等。四是積極爭取縣委、組織部門的大力支持,不斷充實紀檢監察干部;堅持每周五學習制度,把支部學習同業務學習有機結合起來,通過支部學習會、組織生活會,努力提升紀檢監察干部思想政治素質和業務能力。五是采取跟案學習、掛職鍛煉等方式,分3期對鄉(鎮)33名紀檢干部進行輪訓,切實提升鄉(鎮)紀檢監察干部查辦案件、發現線索的綜合水平,鍛造業務過硬的紀檢監察干部隊伍。(洛隆縣紀委監委 王德明/責任編輯 陳文俊)

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